Er bestaan niet echt regels voor het bewaren van je arbeidscontracten. Maar net als voor heel wat administratieve documenten, is het aanbevolen ze ten minste te bewaren tijdens de duur van je tewerkstelling waarop het contract van toepassing is en zelfs nog enkele jaren daarna. Het is immers altijd interessant om je inkomsten en je extralegale voordelen bij verschillende werkgevers te kunnen vergelijken. In geval van geschillen met je werkgever kun je terugvallen op de inhoud van je contract om bepaalde zaken te bewijzen.
Bewaringstermijn van arbeidscontracten
Het beheer en de bewaring van arbeidscontracten wordt niet bij wet geregeld. Het is vooral een kwestie van gezond verstand en voorzichtigheid. Het lijkt ons aanbevolen je arbeidscontracten je hele beroepsloopbaan te bewaren.
